El Gobernador de Formosa, Gildo Insfrán, anunció este miércoles un nuevo aumento salarial del 14% en las remuneraciones para el primer semestre del corriente año, el cual será efectivo a través del siguiente cronograma: 7% a partir del 1 de marzo, 7% a partir del 1 de abril. La medida alcanza a empleados públicos activos, jubilados y pensionados de la Caja de Previsión Social, así como a beneficiarios del Instituto de Pensiones Sociales. A esto también se suma el aumento de las asignaciones familiares que será de un 35%.
El anuncio se realizó en una conferencia de prensa en Casa de Gobierno, donde el mandatario estuvo acompañado por funcionarios del área económica y representantes gremiales.
Allí, Insfrán expresó: «Ante el escenario socioeconómico actual del país, caracterizado por políticas del Gobierno nacional que generan pérdida del valor real de salarios y jubilaciones frente a una persistente inflación, así como una caída del empleo, del consumo y de la actividad económica, lo cual disminuye drásticamente la recaudación provincial, se torna imprescindible tomar nuevas medidas necesarias para apuntalar el poder adquisitivo de los ingresos de los empleados públicos y jubilados provinciales, ello acorde a las posibilidades del Tesoro local».
El incremento se oficializa de esta manera en un escenario financiero nacional complejo, que el propio Gobernador había descripto días atrás en su discurso en la apertura de sesiones ordinarias. En esa oportunidad, denunció que Formosa perdió más de 400.000 millones de pesos por lo que calificó como una «apropiación ilegal» de recursos por parte de la gestión nacional.
Además, atribuyó la merma de ingresos a la caída de la actividad económica y de la coparticipación federal, y detalló que la Nación mantiene con la provincia una deuda previsional que supera los 270.000 millones de pesos. A este panorama se suma que la recaudación tributaria nacional cayó 9,5% real en febrero y acumuló siete meses consecutivos por debajo de la inflación.
En cuanto a las transferencias no automáticas, la situación de Formosa es impactante: la provincia recibió apenas 20 millones de pesos en febrero, con una caída real interanual del 96,4% y un monto per cápita de solo 32 pesos.
Cómo se aplicará el aumento
Según se informó, el incremento se aplicará sobre los haberes vigentes del mes anterior y tendrá impacto en todas las categorías de la administración pública provincial. En el caso del escalafón docente, se actualizará el valor del Punto Índice: en marzo será de $1566,441872 y en abril ascenderá a $1668,919378.
Además del incremento porcentual, se fijaron nuevos sueldos mínimos garantizados de bolsillo para todos los escalafones de la administración pública, que serán de $940.000 en marzo y de $1.000.000 a partir de abril. La medida también alcanzará a las jubilaciones y pensiones administradas por la Caja de Previsión Social, respetando el criterio de movilidad provincial.
En un contexto de alta inflación y retracción del consumo en distintos puntos del país, el Ejecutivo provincial busca sostener el ingreso de los trabajadores estatales y dinamizar la actividad económica local, aun en medio de las tensiones fiscales con el Gobierno nacional. Este conjunto de medidas de política salarial adoptadas para beneficio de los Agentes Activos y Pasivos de la Administración Pública Provincial representa para el Tesoro local, en términos acumulados durante el presente año, un desembolso incremental superior a los $140 mil millones, que se financiarán con recursos propios sin acudir a endeudamiento.
De esta manera, Formosa vuelve a aplicar un incremento significativo para el sector público, en una estrategia que el mandatario viene defendiendo como herramienta central para amortiguar el impacto de la crisis económica sobre los hogares formoseños.
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