La crisis en la histórica textil Emilio Alal S.A.C.I.F.I. sumó un nuevo capítulo este 11 de febrero, cuando la empresa confirmó que se presentará en Concurso Preventivo en medio del conflicto con sus ex trabajadores de Goya. La audiencia se realizó en la Secretaría de Trabajo y Empleo de la Provincia de Corrientes, en el marco del expediente Nº 183-00255/2026, y dejó al descubierto la distancia entre la postura empresarial y el reclamo sindical.
Durante la reunión en la capital provincial, la firma argumentó que el concurso permitirá reestructurar su deuda, proteger el crédito laboral y avanzar en una propuesta de continuidad comercial. Además, informó que realizará las bajas correspondientes para que los trabajadores puedan tramitar el Fondo de Desempleo ante ANSES.
Sin embargo, desde el sector sindical —con participación de la Asociación Obrera Textil (AOT) y el Sindicato de Empleados Textiles de la Industria y Afines (SETIA)— rechazaron la postura empresaria por considerar que no existe una propuesta concreta de pago. Los representantes ratificaron el reclamo del 100% de las indemnizaciones por despido y se declararon en estado de alerta y movilización permanente.
Cruce por el pago de la deuda
Uno de los puntos más tensos de la audiencia fue la propuesta de la representación legal de los trabajadores de cancelar la deuda mediante la entrega de bienes de la empresa. La iniciativa fue rechazada por Emilio Alal S.A.C.I.F.I., que sostuvo que esa alternativa podría implicar un eventual vaciamiento.

Por su parte, la Secretaría de Trabajo intimó a la empresa a que en un plazo de 48 horas acredite la documentación necesaria para que los trabajadores puedan gestionar el Fondo de Desempleo. Además, otorgó cinco días hábiles para la presentación de una propuesta formal de pago y para acreditar el inicio del Concurso Preventivo.
Incertidumbre en Goya
El conflicto continúa abierto y genera creciente preocupación en Goya, donde la textil es una fuente histórica de empleo. Mientras la empresa apuesta a un proceso judicial de reestructuración, los trabajadores exigen garantías concretas para el cobro total de sus indemnizaciones.
En los próximos días serán clave las definiciones formales sobre el concurso y la eventual propuesta de pago. Hasta entonces, la tensión se mantiene y las familias afectadas esperan una salida que otorgue certezas en medio de una crisis que impacta de lleno en la economía local.
Con información de Hechos Goya.
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