Mientras el Congreso de la Nación se prepara para debatir la reforma laboral del Ejecutivo nacional, el NEA será escenario este miércoles 11 de febrero de una jornada de movilización regional con protestas simultáneas en las cuatro provincias. Centrales sindicales, organizaciones de jubilados y espacios multisectoriales confluirán en las calles con un mensaje común: rechazo al proyecto por considerar que implica un retroceso histórico en derechos laborales y previsionales.
Formosa: doble convocatoria y fuerte impronta multisectorial contra la reforma laboral
En la capital de Formosa habrá dos instancias de movilización:
- Por un lado, la CGT Formosa convocó a marchar a las 18 horas en la Plaza San Martín, en una acción que se inscribe en la convocatoria nacional de la central obrera.
- Más temprano, a las 9 de la mañana, ATE y la CTA, junto a organizaciones sociales y sindicales, realizarán una concentración también en Plaza San Martín para luego marchar hacia la intersección de 25 de Mayo y Rivadavia.
La convocatoria, impulsada por la Multisectorial, se realiza bajo la consigna “por ningún ajuste más y por ningún derecho menos”, y apunta directamente contra el impacto de la reforma sobre salarios, estabilidad laboral y negociación colectiva.
Corrientes: jubilados y trabajadores activos contra la reforma laboral
En Corrientes, la movilización está prevista para las 17 horas, con concentración en Plaza 25 de Mayo y marcha hacia Plaza Vera, donde se realizará un acto conjunto con la CGT y otras centrales sindicales.
La protesta es impulsada por el Centro de Jubilados y Pensionados de ATE y la CTA Autónoma, y contará con una fuerte presencia de trabajadores pasivos. La referente sindical Pocha Correa advirtió que la reforma afectará tanto a quienes están en actividad como a quienes ya se jubilaron, y reclamó al gobernador Juan Pablo Valdés que instruya a los senadores correntinos para que no acompañen el proyecto.
“Si se aprueba esta reforma, los jubilados y los trabajadores activos somos los que perdemos”, sostuvo Correa, al tiempo que alertó sobre el deterioro de los haberes previsionales y el riesgo de un futuro sin garantías laborales.
Chaco: marcha hacia Casa de Gobierno y mensaje directo a los senadores
En Resistencia, la CGT Chaco convocó a una movilización desde las 17 horas, con punto de encuentro en la sede de la CGT (Güemes 10) y marcha hacia la Casa de Gobierno, donde se entregará un comunicado.
La medida fue resuelta en asamblea y contará con la participación de sindicatos de la CGT, la CTA y UPCP. Desde la central sindical afirmaron que la reforma laboral “amenaza derechos conquistados” y lanzaron una advertencia política directa: “No vamos a permitir que los senadores por el Chaco voten de espaldas al pueblo”.
Misiones: movilización desde las 15
En Misiones, la convocatoria será a las 15 horas en la Plaza 9 de Julio, en simultáneo con la movilización central en el Congreso Nacional. La CGT provincial espera una amplia participación de gremios estatales y privados.
Desde el Sindicato de Educadores Misioneros Alfredo Bravo (Semab CEA) advirtieron que la reforma pone en riesgo el estatuto docente, la estabilidad laboral y el derecho a la organización sindical. La secretaria general del gremio, Mariana Lescaffette, vinculó la protesta con el reclamo salarial y el deterioro del poder adquisitivo frente al costo de vida.
“Rechazamos una reforma que avanza sobre la estabilidad laboral y busca eliminar toda posibilidad de reclamo colectivo”, señaló la dirigente.
Un rechazo regional en un contexto social crítico
Las movilizaciones en el NEA se inscriben en una jornada nacional de protesta que expone el creciente malestar social frente a la agenda de reformas del Gobierno. En una región históricamente golpeada por el empleo informal, los bajos salarios y la dependencia del Estado, los gremios advierten que la reforma laboral profundizará la precarización y ampliará la desigualdad.
Con el Senado como escenario inmediato de la disputa, las calles del NEA se convierten así en un factor de presión política clave, en defensa de derechos laborales y previsionales que las organizaciones consideran amenazados.
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