La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares acordó un aumento salarial del 34% sobre los salarios del mes de septiembre, para el personal de Casas Particulares.
Si bien se acordó que la Comisión vuelva a reunirse en diciembre para reevaluar la pauta salarial del personal de casas particulares, los tres meses previos al último del año se ajustará de manera no acumulativa un 12% en octubre, otro 12% en noviembre y un 10% en diciembre sobre los sueldo básicos de septiembre.
Cómo quedan los salarios del personal doméstico en octubre 2023
Supervisores con retiro: $1.428 por hora y $178.162 por mes.
Supervisores sin retiro: $1.564,08 por hora y $198.453,36 por mes.
Personal para tareas específicas con retiro: $1351,84 por hora y $165.523,12 por mes.
Personal para tareas específicas sin retiro: $1.482,32 por hora y $184.255,68 por mes.
Caseros: $1.276,8 por hora y $161.494,48 por mes.
Asistencia y cuidado de personas con retiro: $1.276,8 por hora y $161.494,48 por mes.
Asistencia y cuidado de personas sin retiro: $1.428 por hora y $179.968,88 por mes.
Personal para tareas generales con retiro: $1.183,84 por hora y $145.230,4 por mes.
Personal para tareas generales sin retiro: $1.276,8 por hora y $161.494,48 por mes.
Desde la Unión Personal Auxiliar de Casas Particulares (U.P.A.C.P.) explicaron que la modalidad “mensual” rige para quienes trabajen un mínimo de 24 horas al mes, mientras que para quienes lo hagan por debajo de ese piso, aplica la modalidad “por hora”.
Además, hay un adicional por “Antigüedad” equivalente a un 1% por cada año de la relación laboral.
Refuerzo de 25 mil pesos para el personal doméstico
En el marco de las medidas para paliar los efectos de la devaluación y recomponer salarios, el ministro de Economía, Sergio Massa, anunció a fines de agosto una “suma refuerzo” de 25 mil pesos para trabajadores de casas particulares.
Esos 25 mil pesos se dividieron en dos tramos, uno de $12.500 que ya se pagó en septiembre y el otro de $12.500 que se abonará en este mes de octubre. Es decir que a los montos mencionados anteriormente, se le deben sumar $12.500.
Se trata de una medida que beneficia a más de 424.000 empleadas y empleados de personal doméstico.
Por el lado de los empleadores, todos aquellos que perciban salarios netos menores a $1,5 millones recibirán la ayuda del Estado para pagar el bono y podrán pedir el reintegro del 50% a través de la web del régimen de casas particulares de AFIP.
La Ministra de Trabajo, Raquel Olmos, aclaró que se realizará un cruce de datos para excluir de este beneficio a aquellos empleadores que hayan tributado bienes personales en 2022: estos sí deberán hacerse cargo del 100% del pago.
En caso de tener más de un empleo, el adicional debe ser pagado de forma proporcional de acuerdo a la carga horaria que se cumpla en cada ámbito laboral.
Fuente: Página 12.
ADEMÁS EN NEA HOY:
Luego del aumento del salario mínimo, el piso de Ganancias asciende a $1.980.000
¿Cómo quedan los sueldos de las empleadas domésticas tras el último aumento en octubre de 2023?
Con aumento: el miércoles 27 inicia el cronograma de pago para los trabajadores públicos de Formosa
